Conditions Générales d'Utilisation
Dernière mise à jour : 16 juin 2026
Les présentes conditions régissent l'utilisation de la plateforme Job Alert Mali, accessible sur le web et via l'application mobile. En créant un compte ou en utilisant le service, vous acceptez ces conditions.
1.Objet
Job Alert Mali (« la Plateforme ») met en relation des candidats à la recherche d'un emploi ou d'une mission, et des entreprises ou particuliers qui recrutent, au Mali. Elle propose deux univers : Emploi (offres formelles : CDI, CDD, stages, alternance) et Petits Jobs (missions ponctuelles du quotidien).
2.Définitions
- Candidat : utilisateur cherchant un emploi, créant un CV et postulant aux offres.
- Entreprise : utilisateur publiant des offres et accédant à la CVthèque via un abonnement.
- CVthèque : base de données des CV rendus publics par les candidats.
- Contenu : toute information publiée par un utilisateur (offre, CV, annonce, message).
3.Inscription et compte
L'inscription est gratuite. L'utilisateur choisit un profil (candidat ou entreprise) et s'engage à fournir des informations exactes. Chaque utilisateur est responsable de la confidentialité de ses identifiants et de l'activité de son compte.
Un même utilisateur ne peut pas détourner les outils d'un autre profil que le sien.
4.Services pour les candidats
- Consultation gratuite et illimitée des offres d'emploi.
- Création d'un CV professionnel (assisté par intelligence artificielle).
- Candidature en ligne et suivi des candidatures.
- Alertes (email / WhatsApp) selon des critères choisis.
- Publication facultative du CV dans la CVthèque.
5.Services pour les entreprises
- Publication d'offres d'emploi (selon l'abonnement).
- Accès à la CVthèque et recherche de profils.
- Gestion des candidatures reçues.
- Profil entreprise public (logo, présentation).
6.CVthèque et visibilité des CV
Le candidat choisit librement de rendre son CV visible dans la CVthèque. Il peut le retirer à tout moment depuis son espace. Seules les entreprises disposant d'un abonnement actif peuvent consulter les CV complets. Le candidat reste propriétaire de ses données et garde le contrôle de leur diffusion.
7.Abonnements et paiement
Les services candidats sont gratuits. Les entreprises souscrivent un abonnement (mensuel, semestriel ou annuel) pour accéder à la CVthèque et publier sans limite. Le paiement s'effectue par Mobile Money (Orange Money / Moov Money) ou virement bancaire. L'activation est réalisée manuellement par notre équipe sous 24 heures ouvrées après réception du paiement.
8.Règles de contenu et lutte anti-arnaque
Sont strictement interdits :
- Les offres frauduleuses, trompeuses ou demandant un paiement au candidat.
- Les contenus illégaux, discriminatoires, diffamatoires ou contraires aux bonnes mœurs.
- L'usurpation d'identité d'une personne ou d'une entreprise.
- Le détournement de la Plateforme à des fins de spam ou de collecte abusive de données.
Les offres font l'objet d'une vérification. Nous nous réservons le droit de retirer tout contenu et de suspendre tout compte ne respectant pas ces règles.
9.Petits Jobs
Les annonces de Petits Jobs sont publiées sous la responsabilité de leurs auteurs. La mise en relation se fait directement entre particuliers ; Job Alert Mali n'est pas partie aux accords conclus et n'intervient pas dans leur exécution ou leur paiement.
10.Propriété intellectuelle
La Plateforme, sa marque, son design et ses fonctionnalités sont la propriété de Job Alert Mali. Les utilisateurs conservent les droits sur les contenus qu'ils publient, mais accordent à la Plateforme une licence d'utilisation strictement nécessaire à la fourniture du service (affichage des offres, des CV, etc.).
11.Responsabilité
Job Alert Mali agit comme intermédiaire technique. Nous ne garantissons pas l'embauche, la véracité absolue des informations publiées par les utilisateurs, ni la disponibilité ininterrompue du service. Notre responsabilité ne saurait être engagée pour les relations nouées entre candidats et recruteurs.
12.Suspension et résiliation
L'utilisateur peut supprimer son compte à tout moment. Nous pouvons suspendre ou clôturer un compte en cas de manquement aux présentes conditions, sans préavis en cas de fraude.
13.Modification des conditions
Ces conditions peuvent évoluer. Les utilisateurs sont informés des changements importants. L'utilisation continue de la Plateforme vaut acceptation de la version en vigueur.
14.Droit applicable et litiges
Les présentes conditions sont régies par le droit malien. En cas de litige, une solution amiable sera recherchée en priorité ; à défaut, les tribunaux compétents de Bamako seront saisis.
15.Contact
Pour toute question : support@jobalertmali.com. Voir aussi notre Politique de confidentialité.
